90后打工人,竟然都在偷偷用夸克消灭内卷?

从一天几个热搜,到《90后职场行为观察报告》就能看出这一点。那么如何让大量跨职业的工作得心应手,智能工

先插个题外话,如果用热点总结一下今年上半年,柴油们会总结出什么?小柴总结出的就是「大模型」「新能源」和「职场」……‍


(资料图片)

大模型自不必多说,是今年以来,全球大厂都在重点押注的方向;而新能源同样,逐渐进入最激烈的竞争阶段,大戏接连上演。

这两个热点,也几乎每天都会在热搜上看到,成为网友们仅次于内娱八卦的重要谈资。

而在热搜上除了上述,职场话题,每天都会出现几个,出现的频率以及覆盖面更是胜过大模型和新能源。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

从裁员失业,到考研考公;再到摆摊日入近万,再到加班怒怼领导乌龙事件,只要和赚钱相关的事,不管大小,都能快速演变成全网热议的大事件。‍‍‍

就比如小柴在写这篇稿的间隙,刷了一下微博,至少有三个职场相关话题,挂在热搜上:「应届生的身份到底有多值钱……」「在办公室上班真的很体面吗」「工资的一部分就是受气的」

有人盘点出了政策向给应届生的各种福利,羡慕的小柴直流口水。

但是在这些话题的讨论区,画风是极为反差的。比如下面这个:

「网络上:你是应届生,哇,那有好多优势!现实里:只要两年经验的」

再比如:另一个热搜「在办公室上班真的很体面吗」的评论区,挺羡慕店里上班的人,可以开开心心每一天。

以及下面这个:‍

除了热搜,在社交媒体上,打工人花式怼领导,给领导科普劳动法的相关内容,更是屡次达到裂变式传播的效果,无数人一边拍手称赞一边解气的笑出猪叫:「这简直就是我的嘴替……」

当然了,咱们都知道,热搜与裂变式传播事件形成背后,是情绪的释放。而为了释放情绪,打工人们不仅没放过热搜,连电视剧、历史人物都不肯放过。

比如「吕布」怎么也没想到,自己变成了2023年的职场表情包。坐实了最强打工人的称号。

甚至整个三国人物都被拉出来当当代打工人的「嘴替」……‍‍

在这些热点背后,透露出的是如今职场中的百态。诸如内卷、沟通不畅、效率低、劳动收入不对等等等而引发的情绪释放。

小柴身为其中一员,对职场如今这种状态也是深感共鸣,这绝对是对当下工作状态的深刻反思:「工作到底是什么?」

这一届的打工人突然间就顿悟了,随之而来的就是打破固有的思维,让搞钱路径不再是原有的那一条固定路径。

于是有人站出来怼上司,被称为00后整顿职场;有人干脆下海,摆个摊或者创个业;也有人上岸,考个研考个公;而那些拖家带口的老职场人用上了各种工具,成为了真正的时间管理者。‍‍‍

有意思的是,小柴最近刷到了看到了一份有夸克app联合脉脉发布的《90后职场行为观察报告》

这份报告是结合夸克搜索、夸克各类智能工具的使用大数据,以及脉脉职场大数据结合而产生的,所以在一定程度上准确的反映了当下职场的一些行为。

这也正应了那句话,无风不起浪,关于职场的一场大革命也正在悄然拉开序幕。‍‍‍‍‍‍‍‍‍

那么这份报告里的职场现状到底是什么样的呢?小柴总结出了几个关键的信息。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

一是,打工人的诉求变得更明确了,就是搞钱;‍

二是,打工人出现了明显的代际差异;‍

三是,被社交网络洗脑引发的期望薪资泡沫破了;‍‍‍‍‍‍‍

四是,提升自己和使用各种工具的变成了实际行动……‍‍

我们一一来看,改革开放以来,市场经济成为在国内从萌芽到逐渐发展成经济主流的这个过程中,老一辈的经验,给大多数人写好了未来的剧本,尤其在职场中,更是将螺丝刀的奉献精神作为铁律。‍‍‍‍‍‍‍

有了这样的基础,狼性文化之类的职场「CPU」就横行霸道了多好多年,工作不止是赚钱,还是学习、提升自己额机会更是成为老板们挂在嘴边投喂打工人的鸡汤。‍‍‍

但是这一切如今都在悄悄的起变化了。从一天几个热搜,到《90后职场行为观察报告》就能看出这一点。

报告内容中有一条小柴看了后深表赞同,搞钱成了如今年轻人求职的第一选项。公司抛开钱谈理想,成为最不受年轻求职者待见的公司。而将谈钱放在第一位,则成了如今求职行为的首选项。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

与此同时,在打工人将钱作为第一前置项外,不同年龄段的人,求职也出现了明显的代际差异。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

比如报告提到,在目前的求职主力军中,主要为90后、95后和00后,这三个年龄段的求职热搜关键词,依次为00后爱自由、95后求稳定、90后想突破。‍‍‍‍‍‍‍‍

00后为例,他们不再追崇白领、PPT和格子间,而是更加以兴趣为主发展职业方向,在这份报告中,00后最爱的职业TOP3分别是家教、宠物护理、游戏策划。

这也和近期热搜中「在办公室上班真的很体面吗」的话题很吻合,00后宁愿身体累,也不愿心累。

巧的是,小柴身边也有几个00后,纷纷选择了冷门职业有去剧本杀的,有去奶茶店做奶茶的,还有专职cos拍视频的。

而95后的求职目标,更加务实,他们的TOP3职业分别为公务员、教师和电商运营。‍

已经有部分职场经验自己资金积累的90后老前辈则大多数已经动起了创业的念头,哪怕是摆摊,也摆出了逃离职场的态度

从这些基础的求职方向变化来看,如今的年轻人不再吃「铁饭碗」「金饭碗」那一套,也就是香气再浓的鸡汤他们都不喝了,他们只想吃肉。‍‍‍‍‍

当然,这个变化体现最明显的一点就是:被人说没出息,已经不是他们所在意的了。‍‍

显然,要整顿职场,先解放思想,这一届年轻人迈出了第一步。

那么要解放思想,就得有独立思考的能力,前些年,在社交媒体上,年入百万,似乎是稀松平常的事。甚至两年前有个机构出过一份调研数据。‍‍

结果显示:有超过20% 的大学生预期自己毕业后月薪过万,其中不少人预期自己毕业后月薪能进入五万元俱乐部,甚至67.65%的大学生认为自己毕业10年内会年入百万!

然而现实是,本科毕业生的平均工资为5833元,这已经是近十年中最高的水平了。‍‍‍‍‍‍‍‍

在《90后职场行为观察报告》中,越来越的年轻人开始接受现实,其中,期望薪资的泡沫已经被戳破,逐渐回归理性,尤其00后,觉得5000元左右的工资就挺好。

比如95后的期望薪资,在万元左右,是目前比较正常的行价,在工作年头较长的90后群体中,年入半百,也就是年收入达到50万,才是他们的小目标。

从思想解放到回归现实,越来越多的年轻人开始真正的面对打工这件事。这意味着,外界因素,很难再绑架年轻群体,因为他们心中那杆属于自己的称越来越准了。‍‍‍‍‍‍‍‍‍

但话又说回来,虽然年轻群体对职场有了更加清晰的认知,但打工还是要打的,且打工的人不止年轻人,如何对抗职场内卷,年轻人也不再只是喊口号拍段子。

是悄悄的,以及熟练的应用起了各种智能工具,以降维的姿态和职场老前辈们玩起了内卷,而省下来的时间,他们可以尽情的享受生活,底气十足的和领导say NO!‍

根据《90后职场行为观察报告》,智能工具成为这届年轻人面对内卷的秘密武器。比如网盘、文档、扫描等,减少自己的重复性劳动,能随时随地的解决各种问题,才是年轻人急需的办公助手,这显然比领导画的饼要更实用。

这也就是为何年轻人上下班只带个自己和手机的原因所在,也正是对各种智能工具的应用,让年轻人率先练成了了跨场景、跨终端办公的优势。

看到这里,小柴突然想到了一个关于产业的话题,就是过去几年,SaaS相关产业成为行业热点,甚至不少行业大佬纷纷发表观点,认为消费互联网后,互联网的下一个十年在产业互联网。‍‍

但那个阶段,相关服务都是To B的,且对于个人市场来说,智能办公应用都是比较传统的,更没有一体化平台,那么何时年轻打工人们就开始大面积应用这类工具的呢?‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

作为对跨场景、跨设备办公需求强烈的小柴,顿感落伍……

再到深入看完夸克这份职场报告后,才知原来当下人们触网、办公的方式也是存在代际差异的。‍‍

比如在小柴的记忆中,这次报告的出品方之一夸克是一家主打AI的搜索引擎,但是在年轻群体中,其已经被亲切的称为离不开的办公效率拍档。‍‍‍‍‍‍‍

比如他们不仅在夸克搜索各类信息,还在夸克里找简历模板、工作PPT等等、通过夸克网盘跨场景、跨终端办公。当然,在夸克,还可以学习提升自己,考研、考证甚至拍证件照……

再如小柴才刚得知,00后的小柴同事,每次写稿找资料、整理录音都是用夸克扫描、听记等工具。

她甚至得意的嘲笑小柴这个老编辑:「能用工具模板,为啥要自己动手,你知不知道人和动物最大的区别就是会用工具……

本小柴真是瞬间没脾气了,难怪人家下班朋友圈晒的都是美食、景点,咱们这些自诩老前辈的,卷起来用人力,人家年轻人卷起来用工具……‍

看到这里咱们也逐渐明白,为何《90后职场行为观察报告》是夸克和脉脉联合出品了,因为人家一个是职场工具No 1,另一个是第一职场社交APP啊!

俨然,夸克早已不是一个搜索引擎了,而是一个集「智能工具+内容+服务」的个人学习、生活、工作的智能助手,也就是说,夸克悄悄的把SaaS TO B那一套应用到了大多数人都能感知到的rer日常生活中了,这一点,我们看看夸克的界面就知道了。

垂直精细,又大集成。事实上,也早在去年,夸克也将slogan更新为「高效生活拍档」,并进一步深挖Z世代生活、工作需求。

那么这样的变化的逻辑是什么呢?根据《中国Z世代智能信息全域研究报告》显示,Z世代的需求已经从「信息检索」走向「信息服务」。

也就是说,夸克是基于办公、生活,将搜索引擎进行了一次全方位的升级,而这个升级,是承载了年轻群体的需求变化的。

数据显示,目前,夸克已服务数千万级用户,其中25岁以下用户占比超过一半,并保持着超过200%的用户规模增速。

事实上,大多数职场人都清楚,很多公司所谓的加班,大多数都是形式主义,大多数时间都在打酱油。

与此同时,加班还有一个原因就是,希望尽量在公司完成工作,让回家的时间属于自己,但是在办公工具的智能化时代,工作的效率是可以大幅提升的。

工具叠加移动终端,让随时随地处理工作成为可能,那么在这种情况下,待在办公室的要求就没那么严格了。

就是在传统的模式下,加班三个小时,可能真正的工作也就十分钟,或是等部门的协同沟通,或是文档的编辑和资料的整理,但学会了用工具,十分钟就能快速搞定,尤其在各种工具集成的情况下,这种效率是成倍提升的。

我们回到职场本身来说,加班、内卷、压力大等等当下被打工人共鸣的一系列问题,背后的原因是什么?事实上就是效率问题,效率上去了,问题自然迎刃而解。

在《90后职场行为观察报告》中,也提到,如今随时随地办公成为常态,同时,面对大量的自主创业需求,人才的需求,也逐渐的从斜杠青年变为全能手。

那么如何让大量跨职业的工作得心应手,智能工具也就成了最好的帮手,也就是,职场的大环境个体改变不了,但是个人,完全可以借助工具,改变自己的方式,给生活腾出更多的时间……

而显然,夸克帮新一届打工人找到了解决方案,而夸克自然也凭借这个解决方案,率先打开了互联网信息服务下半场的大门。

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